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“陈永峰：为什么人才“招”不来？”参数说明
| 培训方式： | 现场授课 | 内容： | 理论培训 |
“陈永峰：为什么人才“招”不来？”详细介绍
为什么人才“招”不来？
因为老板用“招”的方式，
而不是用“吸引”的方式；
为什么人才“留”不住？
因为老板用“留”的方式，
而不是用“吸引”的方式。
如何“吸引”？
老板研究人才的“需求”
研究需求的“两大框架”
研究需求的“四个层次”
研究需求的“八个维度”
更多精彩文章敬请关注“启智德”公众号，微信号是：szqzdwh，或访问官网Http://www.qzd99.com，谢谢!
因为老板用“招”的方式，
而不是用“吸引”的方式；
为什么人才“留”不住？
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